Desde crianças os adultos com quem convivemos, têm papel fundamental para o sucesso e nossas carreiras, elogiando ou criticando. A quantidade de elogios que recebemos, podem ser cruciais em nosso futuro.

No mundo corporativo é comum observarmos situações onde as relações são baseadas em críticas e reclamações, mas elogio é bom e todo mundo gosta. O ElogieAki - Primeiro portal de elogios da internet, fez uma pesquisa com pessoas que utilizam o site para elogiar produtos e serviços adquiridos. E o resultado foi o seguinte: mulheres elogiam mais do que homens.

Pesquisas de psicologia revelam que homens não têm o costume de demonstrar seus sentimentos, eles assumem um modelo social que os atrofia emocionalmente, tornando-os incapazes de identificar ou verbalizar emoções, talvez isso explique a maioria feminina na pesquisa.

Elogiar é bom tanto para quem recebe o elogio, quanto para quem faz. É como fazer uma doação, você só precisar fazer, a pessoa que recebe fica feliz mesmo sem te conhecer. É bom ter um equilíbrio entre crítica e elogio.

No livro “Não faça tempestade em copo D’água... e tudo na vida são copos d’água...”, Richard Carlson, conta uma experiência bacana. Uma caixa de supermercado tinha sido destratada por um freguês irritado, claramente sem razão. Em vez de reagir, ela diluiu a irritação do outro, permanecendo calma.

Quando chegou a vez de Richard, ele disse a ela: “Fiquei impressionado com sua maneira de lidar com o freguês.” Ela respondeu: “Obrigada, senhor. Sabia que é a primeira pessoa que me elogia nesta loja?” “Segundo Richard foram dois segundos de elogio, e um ponto alto do dia dela, e do dele também.

O elogio é sempre mais construtivo do que a crítica, a maioria das empresas já usa o feedback, como um ponto positivo, uma forma de demonstrar ao funcionário que seu trabalho está bom, e como pode fazê-lo ainda melhor, assim deixa o funcionário satisfeito, e equipe satisfeita produz mais.

Quando um elogio é apontado, todos ganham. Criticar é fácil, elogiar é mais fácil ainda. Se puder elogie publicamente, levanta o ego de ambos. Elogie um produto ou serviço adquirido, as pessoas sentem-se orgulhosas de trabalhar em instituições reconhecidas e valorizadas por sua competência e seu caráter.